Необходимость в получении тех или иных учебных справок может быть обусловлена самыми разными причинами.
Так, например, лицу может потребоваться архивная справка, подтверждающая окончание им того или иного учебного заведения. Данные справки могут быть представлены с полным перечнем пройденных ранее дисциплин, либо же как простое подтверждение выдачи диплома.
Но самой распространенной и востребованной на сегодняшний день является справка-вызов, форма которой утверждена Приказом Минобразования России от 13.05.2003 № 2057.
Образцы учебных справок
Эта учебная справка заполняется тем или иным учебным заведением после окончания сессии и является оправдательным для работника документом.
Отсутствие такой справки может быть квалифицировано работодателем, как прогул со всеми вытекающими отсюда последствиями, вплоть до увольнения. Более того, работодатель также может произвести удержание оплаты учебного отпуска на основании ст. 137 ТК РФ.
Минобразованием России введено в оборот две формы справки-вызова. Одна из них дает право работнику на предоставление оплачиваемого отпуска. Вторая предоставляет право на отпуск за свой счет.
Адресатом и той, и другой справки всегда является работодатель - как частное лицо, так и организация.
Если работник имеет право на оплачиваемый учебный отпуск, ему предоставляется справка-вызов по форме, приведенной в Приложении 1 к указанному выше Приказу. Правом на такой отпуск обладают студенты вечерних и заочных отделений вузов для сдачи промежуточных сессий.
Продолжительность такого отпуска для первых двух курсов составляет 40 календарных дней, для последующих курсов - 50 календарных дней.
Что касается последнего курса, то здесь работающий студент и вовсе имеет право на оплачиваемый отпуск продолжительностью четыре месяца. Именно столько времени, по мнению законодателя, необходимо каждому студенту для подготовки и защиты дипломной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов.
Но здесь есть один нюанс: если программой ВУЗа не предусмотрена подготовка и защита диплома, то студенту будет предоставлен отпуск только для сдачи госэкзаменов. Продолжительность такого отпуска составляет один месяц.
Очень важно обратить внимание на вот какой момент. В справке-вызове должно быть четко указано, по какой причине предоставляется отпуск и оговорена его продолжительность.
Данная учебная справка выдается тем студентам, которые получают высшее образование впервые. Их право на оплачиваемый отпуск предусмотрено Трудовым кодексом.
Но если коллективным или трудовым договором оговорена возможность получения такого отпуска иными лицами, то им также должна быть выдана такая же справка.
Справка-вызов, подтверждающая право на неоплачиваемый отпуск, выдается по форме, которая приведена в Приложении 2 к указанному выше приказу. Такой отпуск продолжительностью пятнадцать дней предоставляется работнику при поступлении в ВУЗ.
Кроме того, право на него имеют и слушатели подготовительных отделений вузов (для сдачи выпускных экзаменов).
Также студенты-очники имеют право на неоплачиваемый отпуск продолжительность пятнадцать дней для сдачи промежуточных сессий.








